第四百九十五章：升职的机会（2 / 2）

副总监和总监年薪差40w！总监和副总年薪差百万！

这还仅仅只是最直观的薪酬上而除了薪酬以外还有许多福利相差的也非常多。

就拿机票来说副总监出差机票就是经济舱总监是公务舱副总则是头等舱。

诸多福利权益的差别都令下面的人眼馋的很。

所以在林谦说完最近有计划要提拔总监和副总下面所有人都好似打了鸡血一般。

坐在主位的林谦看着下方众人亢奋的模样他知道自己的激励算是起作用了。

“本次开会要说的事情我基本上就全部说完了不知道大家都听明白了没？”

林谦身子坐正了些许双手重新放在桌面上他语气严肃的向着众人询问道。

“明白！”

所有人向着林谦齐声回答道。

“那么”

“散会！”

见众人都听明白了林谦便没再拖沓当即下达了散会的指令。

所有人都没有动所有人都是望着林谦先从座位起来目送着林谦先行离开后他们随即才接连起身然后快步向着会议室外走去。

半个小时后整个公司所有人全都忙碌了起来。

公司内的所有职员发现不仅是他们自己的领导好似跟打了鸡血一般好似打鸡血的还有公司其他部门的领导。

蛋壳传媒在这一刻就好似是个精密的齿轮从原本慢悠悠转动的状态突然开始疯狂运转了起来就是疯狂到蹦火星子的那种状态。

坐在办公室里面看监控的林谦看到整个公司一扫悠闲的模样他脸上顿时露出了满意的笑容。

“针不戳”

“如此一来未来这七天可就有意思多了！”

接下来的几天各个部门按照林谦的要求各司其职公关部负责和微博那面接触、企划部负责制定有奖海选的策划案、法务部负责制定有奖海选规则、推广部负责制定宣传方案

在各部门协调搭配的共同努力下林谦的全球短视频博主海选计划逐渐完善成型。

在公关部的接触下微博平台的相关负责人在听到蛋壳传媒如此大手笔的计划后隔天便给出了答复表示对于蛋壳传媒的这个计划很感兴趣愿意与蛋壳传媒合作。

对于微博平台给出的反馈林谦并不惊奇。

微博平台搞短视频其本质的需求就是想要吸引更多的流量只要短视频博主是在自己平台上发布短视频能为自己平台赚取到流量至于短视频博主是哪个公司、哪个机构的他们才不管呢根本就是无所谓的事情。

现如今蛋壳传媒愿意出巨资搞活动微博平台的负责人除非是脑袋有坑才会拒绝蛋壳传媒合作的要求甚至是生怕蛋壳传媒转投其余的平台为敌对平台赚取流量呢。

所以两者一拍即合很快在双方的密切接触下合作方案在极短的时间里便制定了出来

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